psyschological

Áp lực đồng trang lứa (peer pressure) thường được nhắc đến trong bối cảnh thanh thiếu niên, nhưng trong thực tế, nó cũng có tác động sâu rộng đến hành vi của người lớn, đặc biệt là trong môi trường công việc. Áp lực này có thể đến từ các đồng nghiệp ngang cấp, cấp trên, hoặc thậm chí là cấp dưới, và nó ảnh hưởng trực tiếp đến cách một cá nhân ứng xử và ra quyết định trong công việc. Trong bài viết này, chúng ta sẽ khám phá các học thuyết tâm lý học xã hội và tổ chức giải thích hiện tượng áp lực đồng trang lứa trong môi trường công việc, từ việc so sánh xã hội, duy trì tự đánh giá, cho đến tác động của văn hóa tổ chức và động lực thúc đẩy thành tựu.